З серпня 2026 року в Україні почнуть діяти нові правила обліку трудового стажу, які можуть допомогти багатьом громадянам своєчасно оформити пенсію.
Зміни передбачені Законом №4851-IX і стосуються випадків, коли роботодавці не сплачували єдиний соціальний внесок за своїх працівників. Про це повідомляє "На пенсії".
Раніше такі ситуації часто ставали проблемою для українців. Навіть якщо людина офіційно працювала та отримувала заробітну плату, відсутність сплати ЄСВ могла призвести до втрати частини страхового стажу. У результаті громадяни ризикували не набрати необхідної кількості років для виходу на пенсію.
За новими нормами до страхового стажу зараховуватимуться й ті періоди роботи, за які внески фактично не потрапили до бюджету. Однак для цього необхідно виконати важливу умову: роботодавець має офіційно нараховувати працівнику зарплату та подавати відповідну звітність до податкових органів. Саме ці документи стануть підтвердженням трудової діяльності.
Водночас нововведення вплине лише на право виходу на пенсію, а не на розмір майбутніх виплат. Під час розрахунку пенсії, як і раніше, враховуватимуться лише ті періоди, за які страхові внески були реально сплачені до бюджету.
Крім того, Пенсійний фонд отримає додаткові повноваження щодо пошуку архівних документів та інших підтверджень трудової діяльності громадян, що має спростити процес оформлення пенсійних виплат.
Раніше портал Знай повідомляв, працювали 2 роки, а пенсія зросла на 40 гривень: чому перерахунок розчаровує.
Також наш портал інформував, пенсія у 60 років під загрозою: скільки стажу бракує українкам у 2026 році.
Крім того, ми писали, показник для розрахунку пенсій злетів угору: як це вплине на виплати.
