Пенсионный фонд может запросить уточняющую справку, если периоды обучения и работы человека частично совпадают. Об этом рассказала пенсионный юрист Татьяна Ходиневич.
Такая ситуация может возникнуть, если человек сначала учился на дневной форме, а после трудоустройства перешел на заочную или вечернюю. Например, в дипломе указано, что обучение длилось с 1985 по 1990 год, а в трудовой книжке указано, что уже в 1989 году человек начал работать. Таким образом, два периода накладываются друг на друга.
В таком случае Пенсионный фонд может потребовать документ от учебного заведения, который поможет уточнить фактический период обучения по дневной форме.
Что должно быть в справке
В документе должна содержаться информация:
- когда человек поступил в учебное заведение;
- в какой период училась на дневной форме;
- когда и на какую другую форму обучения была переведена – заочная, вечерняя и т.д.
Эти сведения необходимы для правильного зачисления периода обучения в страховой стаж.
Специалист советует позаботиться о такой справке заранее – еще при подготовке к выходу на пенсию или оцифровке трудового стажа. Ведь если документ не предоставить, Пенсионный фонд может не учесть часть учебы.
При этом обращаться в учебное заведение лично не обязательно. Запрос можно отправить дистанционно, а справку можно получить по почте или в электронном формате. После этого документ можно подать в Пенсионный фонд для оформления пенсии или оцифровки стажа.
Важно, что человек может даже не заметить проблему: если имеющегося страхового стажа достаточно для назначения пенсии, выплаты все равно назначат. Однако неучтенный период обучения может повлиять на размер выплаты, из-за чего пенсионер фактически будет ежемесячно получать меньше, чем мог бы.
Ранее портал Знай сообщал, годы стажа могут потеряться: ПФУ призвал украинцев пройти проверку.
Также наш портал информировал, мало стажа для пенсии: три способа не остаться без выплат.
Кроме того, мы писали, ПФУ назвал способ получить дополнительные деньги к пенсии: все решает страховой стаж.
