Кабінет Міністрів 17 серпня схвалив Програму діяльності уряду та передав її на розгляд Верховної Ради. Документ, як заявив прем'єр-міністр Сергій Корецький, визначає головні цілі та конкретні завдання, а серед ключових напрямів — масштабна пенсійна реформа, новий Трудовий кодекс і цифрова система працевлаштування "Обрій".
Про це повідомляє «Судово-юридична газета» з посиланням на текст Програми діяльності уряду.
Як хочуть змінити пенсії
До кінця 2027 року уряд планує побудувати нову пенсійну модель із чотирьох рівнів: базовий соціальний захист за віком, страхова пенсія, професійні накопичення та добровільні внески.
Головна зміна — прямий зв'язок між тим, скільки людина працювала і платила, та розміром її майбутньої виплати. Страхова частина має сильніше залежати від тривалості стажу та суми сплаченого ЄСВ. Професійні пенсії поступово замінять частину нинішніх спеціальних, а добровільні накопичення дозволять додатково відкладати на старість.
Окремо в урядовій концепції фігурував орієнтир мінімальної пенсії не менш як 6000 грн. У фінальній версії Програми конкретну суму не зафіксували, але в Мінсоцполітики заявляли: після запуску нової моделі фактична мінімальна виплата не повинна бути нижчою за 6000 грн. Поки що це плановий орієнтир, а не гарантована законом сума.
Новий Трудовий кодекс і "Обрій"
Другий блок стосується працівників і роботодавців. Чинне трудове законодавство досі базується на Кодексі законів про працю 1971 року. Новий Трудовий кодекс має адаптувати правила до сучасних форматів зайнятості та законодавства ЄС: більше типів трудових договорів, врегулювання дистанційної роботи, електронний документообіг.
Втім, урядовий проєкт Трудового кодексу №14386, зареєстрований у січні, 16 липня відкликали з парламенту. Тобто заявлений у Програмі кодекс ще потребуватиме нового законодавчого оформлення.
Паралельно уряд цифровізує ринок праці через систему "Обрій" — вона має об'єднати вакансії, пошук роботи, навчання та державні сервіси в одному середовищі. Експеримент стартував у січні 2026 року і розрахований на два роки.
Коли чекати змін
Важливо розуміти: жодна з анонсованих змін поки не діє. Пенсійну реформу ще мають оформити окремими законами, а попередній проєкт Трудового кодексу взагалі відкликаний. Тож до кінця 2027 року це радше дорожня карта, а не вже ухвалені правила.
Діючі пенсії та виплати цьогоріч перераховуватимуть за чинними правилами, а про будь-які фактичні зміни офіційно повідомлятимуть Пенсійний фонд та Мінсоцполітики. Тому перевіряйте лише офіційні джерела і не реагуйте на чутки про "миттєве підвищення" пенсій.
Раніше портал Знай повідомляв, студентам ВПО урізали виплати: хто ризикує залишитися з пустим гаманцем.
Також наш портал інформував, роботодавець не платив ЄСВ: з серпня стаж до пенсії зарахують, але виплати не зростуть.
Більше деталей читай у матеріалі: копійки до пенсії – і ті під питанням: стареньким можуть не дати обіцяні доплати.
