Кабинет министров 17 августа утвердил программу деятельности правительства и передал ее на рассмотрение Верховной Рады. Документ, как заявил премьер-министр Сергей Корецкий, определяет главные цели и конкретные задачи, а среди ключевых направлений — масштабная пенсионная реформа, новый Трудовой кодекс и цифровая система трудоустройства "Обрій".
Об этом сообщает «Судово-юридична газета» со ссылкой на текст Программы деятельности правительства.
Как хотят изменить пенсии
До конца 2027 года правительство планирует построить новую пенсионную модель из четырех уровней: базовую социальную защиту по возрасту, страховую пенсию, профессиональные накопления и добровольные взносы.
Главное изменение — прямая связь между тем, сколько человек работал и платил, и размером его будущей выплаты. Страховая часть должна сильнее зависеть от продолжительности стажа и суммы уплаченного ЕСВ. Профессиональные пенсии постепенно заменят часть нынешних специальных, а добровольные накопления позволят дополнительно откладывать на старость.
Отдельно в правительственной концепции фигурировал ориентир минимальной пенсии не менее 6000 грн. В финальной версии Программы конкретную сумму не зафиксировали, но в Минсоцполитики заявляли: после запуска новой модели фактическая минимальная выплата не должна быть ниже 6000 грн. Пока это плановый ориентир, а не гарантированная законом сумма.
Новый Трудовой кодекс и "Обрій"
Второй блок касается работников и работодателей. Действующее трудовое законодательство до сих пор базируется на Кодексе законов о труде 1971 года. Новый Трудовой кодекс должен адаптировать правила к современным форматам занятости и законодательству ЕС: больше типов трудовых договоров, урегулирование дистанционной работы, электронный документооборот.
Однако правительственный проект Трудового кодекса №14386, зарегистрированный в январе, 16 июля отозвали из парламента. То есть заявленный в Программе кодекс еще потребует нового законодательного оформления.
Параллельно правительство цифровизирует рынок труда через систему "Обрій" — она должна объединить вакансии, поиск работы, обучение и государственные сервисы в одной среде. Эксперимент стартовал в январе 2026 года и рассчитан на два года.
Когда ждать изменений
Важно понимать: ни одно из анонсированных изменений пока не действует. Пенсионную реформу еще должны оформить отдельными законами, а предыдущий проект Трудового кодекса вообще отозван. Поэтому до конца 2027 года это скорее дорожная карта, а не уже принятые правила.
Действующие пенсии и выплаты в этом году будут пересчитывать по действующим правилам, а о любых фактических изменениях официально сообщат Пенсионный фонд и Минсоцполитики. Поэтому проверяйте только официальные источники и не реагируйте на слухи о "мгновенном повышении" пенсий.
Ранее портал Знай сообщал, студентам ВПО урезали выплаты: кто рискует остаться с пустым кошельком.
Также наш портал информировал, работодатель не платил ЕСВ: с августа стаж к пенсии зачтут, но выплаты не вырастут.
Больше деталей читайте в материале: копейки к пенсии – и те под вопросом: пожилым могут не дать обещанные доплаты.
